Деякі соціальні групи особливо сильно страждають від дискримінації, що є наслідком війни. Так, у певних регіонах України участь громади, зокрема, у проблемах людей та родин, котрі повернулися чи виїхали зі Сходу України, часто організовано на дуже низькому рівні. Громадські працівники, які в ході попереднього проекту почали освітній тренінг "Стратегії запобігання і подолання дискримінації, викликаної військовим конфліктом" під час другого модуля будуть далі навчатися роботі тренерів і консультантів. Пройшовши навчання за методом, за розробкою нашим партнером "Perspektivwechsel Plus", і що базується на підході, вільному від упереджень (anti-bias), громадські працівники зможуть навчити певні цільові групи суспільства, включаючи місцеві співтовариства, критичному відношенню до дискримінації на основі самоаналізу і продемонструвати можливі дії, спрямовані на подолання і відвертання подальшої дискримінації.
Заходи
- Комплекс тренінгів з метою зменшення числа й запобігання випадкам дискримінації, зумовленим конфліктом.
- Сприяння та фінансування п'ятьох субгрантових проектів з протидії дискримінації, зумовленої військовим конфліктом.
- Видання методичного посібника з антидискримінаційної роботи в регіонах конфліктів трьома мовами.
